Managerial Skills Series

Tujuan Pelatihan An Implementation Of Electronic Documents Management System (EDMS) For Computer Archive And File Management adalah memahami implementasi dari konsep records management system, electronics imaging system dan electronics document management system dan memahami implementasi dari konsep integrasi antara electronics imaging system dengan records management system. Deskripsi Organisasi  pada  era  globalisasi dengan perkembangan teknologi informasi …

An Implementation Of Electronic Documents Management System (EDMS) For Computer Archive And File Management Read More »

Deskripsi Mendapat perhatian adalah dambaan semua orang, apalagi anda marketer, salesperson, instruktur, dan penyaji presentasi—anda membutuhkan perhatian dari calon dan pelanggan anda, dari peserta presentasi/pelatihan anda. Tahukah anda bahwa sekarang video, Infograpfis  secara umum dapat membantu anda menjadi pusat perhatian? Presentasi menggunakan video dan Infografis dan multimedia lain tidak saja memberi nilai tambah tetapi juga …

Advanced Multimedia Presentation Read More »

Tujuan Pelatihan Becoming Professional adalah memberikan pencetus awal akan proses tersebut, terutama untuk mengembangkan sebuah jati diri dan sikap seorang profesional. Deskripsi Kinerja organisasi juga tergantung dari kinerja staf-nya.  Kurang dapatnya seseorang bekerja sama yang bisa disebabkan karena emosi yang tidak stabil, atau kemampuan komunikasi yang terbatas merupakan ciri-ciri kurangnya staf tersebut mengembangkan sikap profesional. …

Becoming Professional Read More »

Objective of Becoming a Strategic Thinking Leader Training are managers know the big picture on the running business unit and managers understand all aspect on business functions across finance, operation, marketing, learning/growth and customer. Objectives Managers know the big picture on the running business unit in Strategic Thinking Training. Managers understand all aspect on business functions …

Becoming a Strategic Thinking Leader Read More »

Tujuan Basic Supervisory Training adalah agar kita paham akan 4 aspek (Managing Performance, Managing Yourself, Managing People, Managing Task) yang perlu dikuasai seorang supervisor dan pengembangan ‘mind set’ yang tepat, sehingga dengan bekal itu anda bisa mengambil inisiatif sendiri untuk secara berkesinambungan meningkatkan efektifitas sebagai supervisor. Pelatihan ini kami jadwalkan di Jakarta. Deskripsi Basic Supervisory …

Basic Supervisory Training Read More »

Tujuan Applied Communication Training adalah membekali peserta dengan kiat berkomunikasi efektif melalui pemahaman potensi diri dan membekali peserta dengan kemampuan dasar untuk penggunaan komunikasi yang efektif. Deskripsi Pelatihan komunikasi adalah sebuah pelatihan dasar yang mempunyai efek yang besar dalam pengembangan soft skill seseorang.  Begitu banyak pelatihan komunikasi telah dikembangkan, namun jarang ditemukan pelatihan yang bersifat …

Applied Communication Training Read More »

Tujuan Coaching and Counseling Skills salah satunya adalah agar para Leader mampu menjaga kinerja organisasi yang dipimpinnya dan sekaligus akan berdampak positif terhadap kinerja usaha. Pelatihan ini kami jadwalkan di Jakarta. Deskripsi Tidak jarang dalam organisasi di suatu perusahaan terjadi permasalahan yang menyangkut kinerja karyawan baik sebagai individu maupun dalam kelompok. Interaksi antar atasan dan …

Coaching and Counseling Skills Read More »

Tujuan Training Business Analysis (Best Practice)  adalah memamahi mengenai pengenalan Business Analysis, bagaimana perencanaan, monitoring Business Analysis, Elicitation, mengenai manajemen,komunikasi persyaratan, bagaimana menganalisa perusahaan, bagaimana menganalisa persyaratan dan hal – hal lain terkait Business Analysis (Best Practice). Pelatihan ini kami jadwalkan di Jakarta Deskripsi Pelatihan Business Analysis (Best Practice) memberikan pengetahuan, keahlian kepada peserta untuk …

Training Business Analysis (Best Practice) Read More »

Tujuan Pelatihan Team & Commitment Building adalah memahami organisasi sebagai suatu sistem dan memahami fungsi dan peran staf dalam menjalankan roda organisasi. Deskripsi Pelatihan Team Building & Commitment ini membahas beberapa topik tentang faktor-faktor yang mempengaruhi terbentuknya team kerja yang efektif. Tujuan dari pembahasan ini adalah untuk menyamakan persepsi di antara peserta sehingga diharapkan akan …

Team & Commitment Building Read More »

Tujuan Pelatihan Hospitality Asset Management 2017 adalah membekali peserta implementasi manajemen aset di Perusahaan tempat bekerja dan menjelaskan kepada peserta mengenai pentingnya pengelolaan aset dilakukan secara profesional dan terintegrasi. Deskripsi Aset adalah barang atau benda yang terdiri dari benda tidak bergerak dan benda bergerak baik yang berwujud (tangible) dan tidak berwujud (intangible) yang tercakup dalam …

Hospitality Asset Management 2017 Read More »