Tujuan Training Business Analysis (Best Practice) adalah memamahi mengenai pengenalan Business Analysis, bagaimana perencanaan, monitoring Business Analysis, Elicitation, mengenai manajemen,komunikasi persyaratan, bagaimana menganalisa perusahaan, bagaimana menganalisa persyaratan dan hal – hal lain terkait Business Analysis (Best Practice). Pelatihan ini kami jadwalkan di Jakarta
Deskripsi
Pelatihan Business Analysis (Best Practice) memberikan pengetahuan, keahlian kepada peserta untuk memahami analisa bisnis mengacu standardisasi international BABOK V 2.0. Merupakan kerangka acuan yang menjelaskan tugas analis bisnis untuk memahami solusi yang dapat memberikan peningkatan nilai kepada organisasi bisnis. Bentuk tugas, urutan pekerjaan, kepentingan, aspek lainnya dimana setiap tugas memiliki keterkaitan langsung atau tidak kepada tujuan utama dalam bisnis. Pelatihan Business Analysis (Best Practice) dilengkapi perangkat diskusi kelas, studi kasus, untuk mempermudah pemahaman peserta. (Business Analysis)Tujuan Pelatihan
- Memahami tujuan, frame work analisa bisnis serta penerapannya dalam perusahaan.
- Menghargai manfaat, fungsi analisa bisnis untuk memberikan solusi pencapaian tujuan bisnis.
- Menggunakan teknik-teknik yang efektif digunakan dalam analisa bisnis.
- Menerapkan pengetahuan dan keahlian untuk pengembangan tujuan bisnis perusahaan dengan nilai-nilai sistematis, penyederhanaan, pemecahan masalah, pengambilan keputusan yang benar dan integritas.
Sasaran Pelatihan
Untuk individu, professional dari berbagai bidang profesi, seperti: Administrasi Bisnis, Sales, Marketing, Manajemen, Operation, HRD, Data Analisis, Bisnis Analisis.Metode Pelatihan
Training dilakukan dengan komposisi 40% pemahaman terhadap konsep, teori inti, 60% untuk study kasus, workshop. Pelatihan dilengkapi dengan tampilan slide presentasi, study kasus agar mudah difahami ,berjalan lancar. Partisipasi aktif peserta diharapkan dalam bentuk tugas individu atau kelompok. 1. Penilaian Kompetensi Aktifitas dan kompetensi peserta dalam proses training, tugas individu atau kelompok akan dinilai menggunakan perangkat diskusi kelas, pengamatan dan dokumen tugas. Minimal satu (1) dokumen analisa bisnis, study kasus, penugasan lainnya dapat digunakan sebaga dasar penilaian. 2. Sistem Penilaian Peserta akan dinilai menggunakan kriteria berikut ini:- Tugas – tugas Pelatihan: 60%
- Minimal satu (1) dokumen terkait analisa bisnis : 40%
Outline Materi
- Pengenalan Business Analysis
- Perencanaan dan Monitoring Analisa Bisnis
- Elicitation
- Manajemen dan Komunikasi Persyaratan
- Analisa Perusahaan
- Analisa Persyaratan
- Penilaian dan Validasi Solusi
- Kompetensi Utama
- Teknik
- Summary